mein arbeitgeber hat seinen juristischen Sitz in Berlin. Ich arbeite in einem Bundeland ohne einen gestezlichen anspruch auf Bildungsurlaub, (ausgerechnet Baden-Württemberg).
Hätte ich dennoch ein Anspruch auf Bildungsurlaub, da ja das LAnd Berlin ein
entsprechendes Gesetz hat.
Ich danke herzlich im Voraus für Antworten, beziehungsweise Hinweise.