Ich habe eine Frage bezüglich der Gewährung meines Bildungsurlaubs.
In Niedersachsen hat man Anspruch auf 5 Tage Bildungsurlaub und mein Seminar ist auch "Bildungsurlaubsberechtigt".
Das Seminar wird im Februar stattfinden und Ende März scheide ich bei meinem aktuellen Arbeitgeber aus.
Ist dieser nun rechtlich verpflichtet, mir die 5 Tage Bildungsurlaub noch zu gewähren?

Vielen Dank im Voraus